理念教育やスタッフ教育を「知って終わり」にせず、自サロンで実際に運営するためのノウハウを講義とワークショップを通して、レクチャーする。
理念教育、組織や人のあり方、チーム創り、スタッフのモチベーション向上を図る1on1の仕組み、再現性のあるマニュアル教育や技術教育など幹部として必要な考え方と具体的なやり方を体系的に整理する。
また、座談会を通じて質問会も実施予定。
ワークショップを通して「理解した」で終わらせず、自サロンで何を、いつ、誰がやるのかまで落とし込み自サロン専用の実行プランを作成する。